一、ERP系统的实施标志着会计工作方式的转变，要切实做好组织工作。单位负责人或总会计师要亲自组织领导ERP系统工作，主持拟定ERP系统工作规划，协调单位内各部门之间关系，并按照本办法，结合本单位实际，做好人员的分工和职责权限的落实。

二、各级实施ERP系统的单位必须设置会计电算化岗位。条件允许应设置专职电算化人员或指定或设置机构，负责ERP系统的管理和维护工作。已建立会计电算化信息网络系统的单位要设置专职系统管理员、数据库管理员和网络管理员。

三、核算系统人员分工

    会计人员工作岗位划分为：会计主管、系统管理员、审核、会计报表、档案管理、复核、制单、系统操作员、出纳、专职会计员。岗位的安排可以采取一人一岗、一人多岗、一岗多人的方式。但是，以上岗位中系统管理员不得兼管出纳工作、出纳人员不得兼任操作人员。

四、核算系统人员组成

 　　核算系统由系统管理员、会计电算化操作员、数据审核员和会计档案管理员等组成。

　　１、系统管理员：负责核算系统运行环境的建立，组织协调系统的日常运行操作，提出软件修改的意见；发现和解决操作故障，及时纠正数据差错；负责检查和督促系统各类人员的工作，负责系统的安全保密工作；负责对系统硬件设备的检查及故障处理工作，确保系统的正常运行，负责数据及程序的正确性和适应性的维护。发生不可处理的错误，应及时与销售单位技术人员取得联系，及时解决发生的错误。一般由计算机专业人员负责。

　　２、会计电算化操作员：负责所分管的财会工作，做好分管的原始凭证的汇集和记帐凭证编制及预处理工作。负责审查输入凭证的预处理，整理输入凭证、编制记帐凭证、进行核算工作。负责系统的操作运行，负责数据登录、打印各种帐表数据，严格遵守操作规程，并负责数据正确性的校核，发现故障应及时报告系统管理员。同时应做好会计数据的备份。由具有合格证的会计人员负责。

　　３、审核员：负责对输入凭证的代码及数据的完整性和正确性的审核，保证输出帐表数据的完整性和正确性。由不是输入凭证的另一人负责。

　　４、会计档案管理员：负责存档数据软盘、程序软盘、帐表、凭证和各种资料的保管工作，做好软件、数据及资料的安全保密工作。作好会计数据的备份工作。

　　５、会计主管和出纳员的职责与手工方式下的职责一样，区别在于必须对会计电算化比较了解，并充分利用会计电算化提供的各种会计资料。

五、ERP系统各类人员岗位责任制

１、会计主管（电算主管）责任制：负责协调ERP系统的总体运行工作。具体职责包括：

（1）负责会计电算化岗位的设定和分配，结合本单位情况确定每个人员的职责；

（2）组织ERP系统的实施工作，对工作的进度、数据安全负总责；

（3）负责组织ERP系统的普及工作。

（4）研究本单位的需求，组织ERP系统工作向深度、广度发展。

（详细请致电13905311358索取）